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創(chuàng)造價(jià)值，追求卓越

創(chuàng)造價(jià)值：

為客戶創(chuàng)造價(jià)值，向客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。

為公司創(chuàng)造價(jià)值，夯實(shí)公司可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。

為員工創(chuàng)造價(jià)值，尊重并幫助員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

為社會創(chuàng)造價(jià)值，追求公司與社會、環(huán)境的和諧發(fā)展。

追求卓越：

推行卓越管理，深化管理創(chuàng)新和變革，提升企業(yè)管理素質(zhì)。

提供卓越服務(wù)，堅(jiān)持客戶至上，滿足客戶和社會日益增長的需求。

創(chuàng)造卓越業(yè)績，激勵企業(yè)和員工創(chuàng)造高業(yè)績，追求高績效。

建設(shè)卓越文化，培育獨(dú)具特色，體現(xiàn)人文關(guān)懷的汗越企業(yè)文化。

行為準(zhǔn)則

做人：誠信、合作、善于學(xué)習(xí)

做事：認(rèn)真、創(chuàng)新、追求卓越

誠信：遵守法律法規(guī)和規(guī)章制度，遵守員工行為準(zhǔn)則，為公司樹立良好的形象和商譽(yù)。誠實(shí)守信，言行一致，正視成功與失敗，不推卸責(zé)任，以實(shí)際行動贏得客戶、同事的尊重和信賴。遵守職業(yè)道德，對公司忠誠，保守商業(yè)秘密，維護(hù)公司利益。對工作中的信息資料不隱瞞、不虛報(bào)。

合作：關(guān)注目標(biāo)和整體利益，與公司內(nèi)外部人員共同努力實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)。以公司發(fā)展為本，貫徹?zé)o邊界管理思想，積極發(fā)現(xiàn)問題并通過各種渠道促成問題的解決。主動溝通，廣開言路，認(rèn)真聽取別人的意見，并在工作中加以改進(jìn)。

善于學(xué)習(xí)：保持開放的態(tài)度，認(rèn)真并學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)和長處?？陀^地評價(jià)自己，持續(xù)改善自身能力，不斷改進(jìn)工作，最求更高業(yè)績。拓寬視野，放眼全球，關(guān)注領(lǐng)先企業(yè)，把一切有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)和做法積極應(yīng)用于實(shí)踐。

認(rèn)真：以高度的敬業(yè)精神、強(qiáng)烈的敬業(yè)感和始終如一的職業(yè)態(tài)度對待工作，優(yōu)質(zhì)高效地完成各項(xiàng)任務(wù)。艱苦奮斗，腳踏實(shí)地，知難而進(jìn)，鍥而不舍，不達(dá)目標(biāo)決不罷休。關(guān)注秩序和質(zhì)量，勇于揭示問題、提出改進(jìn)意見并推動解決。

創(chuàng)新：不因循守舊，突破常規(guī)思維引進(jìn)甚至創(chuàng)造新觀念、新機(jī)制、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)、敢于變革，勇于開拓。善于在各種環(huán)境和條件中主動尋找機(jī)遇，把握機(jī)遇，務(wù)求發(fā)展。與時(shí)俱進(jìn)，推陳出新，大膽實(shí)踐，為客戶和企業(yè)創(chuàng)造更大價(jià)值。

追求卓越：堅(jiān)持追求高業(yè)績目標(biāo)的理念，持續(xù)改善工作，不干則已，干則必成。理解并認(rèn)同公司戰(zhàn)略，設(shè)定與公司發(fā)展方向一致的、具有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)，并為之不懈努力。自信并勇于超越自我，突破“不可能”、“行不通”的思維瓶頸，不斷尋求發(fā)展，有爭第一、做強(qiáng)者的氣魄。